为喜迎杭州亚运会，促进家庭亲子关系，在儿童节来临之际，公司开展“童心迎亚运·快乐亲子行”亲子日活动，通过简单的亲子游戏，在体验运动快乐的同时增强家庭成员间的情感交流。220余名职工、子女参加本次活动。 活动开始，副总裁邱总代表公司欢迎孩子们到来并送上美好的祝福。 活动中，小朋友们在家长的引导下，共同完成了彩圆滚滚、趣味保龄球、点球大战等环节，一起感受运动带来

为丰富员工文化生活，促进跨部门沟通交流，增强团队凝聚力。4月14日，公司举行“春意盎然，同舟共济，团结就是力量”为主题的拔河比赛，各部门积极参与，上演了一场既精彩又激烈的比赛。随着裁判一声清脆的哨响，比赛正式开始，参赛队员个个斗志昂扬，信心十足，充分发挥团队协作的力量，未参赛的员工组成啦啦队加油助威。经过激烈角逐，丁基质量联队赢得比赛第一名，卤化供应链联队获得第二名，原料创新联队获得第三名。本次拔

为贯彻绿色低碳发展理念，促进企业实现绿色低碳和高质量发展目标。近日，浙江信汇新材料股份有限公司召开碳管理项目启动会。浙江信汇将按照ISO14064-1:2018、ISO14044：2006国际标准，围绕碳排放核查、LCA产品生命周期评价、CDP披露、SBTi科学碳目标四个方面展开碳项目具体工作。近年来，公司通过综合治理，先后获得能源管理体系、浙江省节水型企业、浙江省绿色工厂认定。此次碳管理项目启动

近日，浙江省科学技术厅公布了《2022年新认定省重点企业研究院名单》，信汇材料的“浙江省特种橡胶新材料重点企业研究院”顺利通过审核、评审以及公示等环节，被认定为“2022年省重点企业研究院”。信汇材料将以省重点企业研究院的认定为契机，通过科技创新推动企业转型升级，提升产品的核心竞争力，为客户创造不可替代的价值。

迎春茶话会 辞旧迎新茶话会上，公司领导与员工欢聚一堂，在欢乐祥和的气氛中，喜迎新春佳节、共话美好未来。总裁发红包 总裁带队慰问春节期间坚守岗位的每一位员工，向他们发放红包并致以诚挚的祝福和新春的问候。同享年夜饭 在信汇餐厅，总裁与值守员工同享年夜饭，共度新春佳节。 因连续生产的行

以“质量铸造品牌，专心成就匠心”为主题的质量文化建设活动启动以来，全体员工积极参与，通过五项质量活动的推进，“持续改进，止于至善”的质量文化得到了强化。第一届质量文化建设活动先后开展了丰富多样的竞赛、培训和成果评比系列活动，其中包括：演讲比赛演讲比赛活动中，16位选手紧紧围绕主题，结合各自岗位特点和实际生产生活，以典型案例和个人经历为素材，生动阐述了员工、质量、公司三者之间的紧密联系。质量知识竞赛

1月14日，信汇材料2023年度工作会议暨先进表彰大会顺利召开，盘锦信汇在分会场线上参会。信汇材料总裁姜森主持会议并作“任凭环境怎样恶劣，也绝不低头；任凭行业怎样内卷，也绝不服输；突围·重生”主旨报告。各板块分管领导围绕主题作分报告。浙江、盘锦干部职工210余人参加会议。浙江主会场盘锦分会场领导报告张学琪高级副总裁代表供应链经营中心作《转·变》为主题的工作报告吴震高级副总裁代表盘锦信汇成本中心作《

腹有诗书气自华，读书万卷始通神。为深入推进学习型组织建设，拓宽员工视野，营造学习氛围，12月8日，浙江信汇组织开展“以书汇友”读书分享会，公司各部门40余人参加。活动现场互动环节本次活动特邀张总、胡总作为分享嘉宾，与书友们一起畅谈读书感悟，勉励大家多读书、读好书，从书中汲取营养，增长见识，提升能力。张总《人间清醒》：洞悉底层规律，实现认知升级。多一分清醒，便能少一分痛苦。人和人最大的不同，是认知的